日前,審計署發(fā)布了中國人民保險集團股份有限公司(下稱“人保集團”)等5家金融企業(yè)2014年度資產(chǎn)負債損益審計結果。此次審計發(fā)現(xiàn),金融企業(yè)業(yè)務發(fā)展仍存在較多問題。銀行業(yè)方面,商業(yè)銀行不良貸款處置和金融創(chuàng)新相關風險防控機制尚不健全;保險業(yè)方面,部分壽險公司過度依賴無實質(zhì)保險保障作用的投資型保險產(chǎn)品、特別是高現(xiàn)金價值產(chǎn)品實現(xiàn)保費收入高速增長的情況較為突出,弱化了保險保障功能。 經(jīng)濟導報記者注意到,金融行業(yè)違規(guī)問題也較為突出。審計署審計長劉家義表示,在財政資金運用方面,違規(guī)套取和使用資金問題還時有發(fā)生。中央八項規(guī)定出臺后,有金融機構未嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)準則。 審計結果表明,在這5家金融企業(yè)中,人保集團問題較為突出。從2011年1月至2015年6月,人保財險等公司通過虛列中介業(yè)務手續(xù)費等方式套取資金1.48億元,用于業(yè)務支出等,其中僅2014年就達1.34億元。此外,人保集團還存在支付三百余萬元超標準購車、到風景名勝區(qū)開會以及花費超0.5億元定制金銀紀念章用于對外贈送和發(fā)放員工等一系列違規(guī)問題。 反腐列入重點監(jiān)控 據(jù)審計署相關負責人介紹,圍繞“反腐、改革、發(fā)展”,此次金融審計中,著重審查5家金融企業(yè)的政策貫徹落實情況,經(jīng)營狀況,重點關注金融企業(yè)在落實國家經(jīng)濟金融政策過程中出現(xiàn)的貫徹落實不徹底、配套政策不銜接以及存在的不作為、慢作為、亂作為等問題。 從審計結果來看,銀行業(yè)方面,支持實體經(jīng)濟發(fā)展的力度還較為欠缺,資產(chǎn)質(zhì)量下降也是行業(yè)性的通病。數(shù)據(jù)顯示,2015年,實體經(jīng)濟融資困難總體上有所緩解,但審計署抽查的8家重點商業(yè)銀行在全部貸款增速為9.48%的情況下,法人貸款、涉農(nóng)貸款、小微企業(yè)貸款的增速分別為3.64%、6.23%、8%。資產(chǎn)質(zhì)量方面,8家重點銀行2015年依然出現(xiàn)不良余額、不良率雙升的趨勢,不良率分別較年初增加0.11至0.88個百分點,資產(chǎn)質(zhì)量潛在風險不容忽視,且不良資產(chǎn)處置的創(chuàng)新力度不足。 審計署相關負責人在介紹審計情況時也坦言,部分商業(yè)銀行呈現(xiàn)出一定的惜貸趨勢,有的還在金融服務中收取額外費用,變相加重企業(yè)融資負擔。有銀行業(yè)內(nèi)人士就表示,小微企業(yè)為獲得信貸支持,不僅需要在利息之外承擔其他費用,而且往往需增加擔保和評估環(huán)節(jié),延長了審核時間,不利于保證生產(chǎn)經(jīng)營的資金需求。 此次審計發(fā)現(xiàn),金融機構一些工作人員存在違規(guī)放貸、違規(guī)辦理保險或債券、股票業(yè)務等問題,有18起涉嫌重大違紀違法。這其中就存在向手續(xù)不完備、資本金不足、貸款申請資料不實等不符合貸款條件的企業(yè)和項目違規(guī)發(fā)放貸款,以及辦理無真實貿(mào)易背景的票據(jù)業(yè)務等問題。例如,銀行方面,發(fā)現(xiàn)向已列入國家淘汰落后和過剩產(chǎn)能名單的部分企業(yè)等新增融資120多億元。而保險方面突出的問題則是保險保障功能遭到弱化,部分壽險公司一味追求高現(xiàn)金機制產(chǎn)品實現(xiàn)保費收入的高速增長。 在廉潔從業(yè)方面,上述列入審計的5家金融機構存在超標準購車、在風景名勝區(qū)開會等問題支出7262.3萬元。此外,金融企業(yè)從業(yè)人員利用職務之便和掌握的內(nèi)幕信息在股市及地下錢莊等套利的重大違法違紀問題時有發(fā)生,且手法更加隱蔽。 人保違規(guī)問題多 在重點審計的上述5家金融企業(yè)中,在財務收支、重大決策和執(zhí)行、風險管控和廉潔從業(yè)方面均存在一些薄弱環(huán)節(jié)。其中,人保集團違規(guī)發(fā)放薪酬補貼、虛列手續(xù)費套現(xiàn)過億元、違規(guī)承保等違法違規(guī)問題較為嚴重。其被審計署指出,在業(yè)務經(jīng)營、風險內(nèi)控等多個環(huán)節(jié)需立即整改。 具體來看,在業(yè)務經(jīng)營方面,人保集團存在6大違規(guī)問題。其中,2011年1月至2015年6月,人保財險等公司通過虛列中介業(yè)務手續(xù)費等方式套取資金1.48億元,用于業(yè)務支出等,其中2014年1.34億元;2009年1月至2015年5月,人保壽險等公司存在為不符合條件的投保人承保、超監(jiān)管規(guī)定支付利息和無資質(zhì)承保等問題,涉及金額8.6億元,其中2014年2.57億元。 審計報告指出,2009年至2014年,人保壽險以明顯低于向監(jiān)管部門報備的費率,為本單位職工投保團體意外傷害保險、醫(yī)療險和壽險781.92萬元,其中2014年110.77萬元;2010年至2014年,人保壽險等公司以“捐贈款”等名義向教育部門等支付費用以獲得學生平安保險業(yè)務。 據(jù)導報記者觀察,在此次列入審計的3家保險企業(yè)中,均存在違規(guī)發(fā)放薪酬補貼方面的問題,而人保集團違規(guī)發(fā)放薪酬補貼金額最高。 數(shù)據(jù)顯示,2010年至2014年,人保集團本部及人保財險等5家所屬公司,在工資總額外為職工購買商業(yè)保險及發(fā)放薪酬補貼1.8億元,其中2014年1.19億元。人保集團本部及人保財險等6家所屬公司在2009年至2014年期間,還曾超國家規(guī)定的上限為職工繳存住房公積金1.72億元。此外,人保財險2006年未經(jīng)批準辦理企業(yè)年金,至2014年底本金及收益形成結余6.87億元。 與此同時,人保集團花0.5億元做紀念章用于發(fā)放員工以及超標購車等違規(guī)事實也被一并曝光。2012年至2015年,人保集團本部及所屬7家公司支付5381.3萬元定制金質(zhì)、銀質(zhì)紀念章96956枚,部分用于對外贈送和發(fā)放給員工;2012年12月至2013年,人保集團本部及所屬人保投控、北京萬春園有限責任公司支付307.08萬元購買高檔車6輛;2013年7月,人保資本違反中央禁止到風景名勝區(qū)開會的規(guī)定,組織業(yè)務往來單位人員到吉林省白山市開會,共計支出34.67萬元。 對于此次審計發(fā)現(xiàn)的問題,審計署表示,已依法出具了審計報告,下達了審計決定書,而本次審計發(fā)現(xiàn)的違法違紀問題線索,已依法移送有關部門進一步調(diào)查處理。據(jù)了解,針對上述情況,人保集團也正在組織整改,并對相關責任人進行了處理。審計署表示,具體整改結果由人保集團向社會公告。 |
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